中文字幕成人在线网,国产又大又粗一区在线观看,丰满裸体美女肏屄黄色视频

關于公開征集“贛州市人才集團有限公司”企業(yè)標識的公告

信息發(fā)布：征集碼頭網點擊次數：7078 更新時間：2023-03-04 截止日期：2023-03-15

贛州市人才集團有限公司（以下簡稱“贛州人才集團”）是經贛州市委市政府批準設立，為贛州市國資委代表市政府履行出資人職責的一級企業(yè)。
為擴大企業(yè)品牌影響力，提高企業(yè)文化識別度，進一步樹立良好的國有人力資源企業(yè)形象，贛州人才集團面向社會公開征集企業(yè)標識，現將有關事項公告如下：
征集要求
一
征集作品內容
“贛州市人才集團有限公司”企業(yè)標識
二
征集范圍
面向社會公開征集，不限范圍。熱忱歡迎所有對標識設計有實力、有創(chuàng)意的，并自愿遵守本次征集活動要求的單位、個人和創(chuàng)作團隊，參加本次征集活動。
三
征集時間
即日起至2023年3月15日止
四
作品要求
（一）體現贛州人才集團系國有企業(yè)及行業(yè)屬性，符合企業(yè)發(fā)展定位，有利于引導宣傳品牌文化，充分體現人力資源供應商主題。
（二）設計簡潔新穎、色彩協(xié)調、內涵豐富、健康向上，有強烈的辨識度。
（三）適用性強，適用于平面、立體、電子媒介等多種載體和場合；易于進行宣傳品、會務用品、交流用品、標識標牌等視覺識別系統(tǒng)的深化設計與制作。
（四）作品必須原創(chuàng)，此前未以任何形式發(fā)表，拒絕模仿雷同，入選標識必須保證能順利進行版權登記。應征作品入選后，作者應配合贛州人才集團辦理相關作品版權登記或授權贛州人才集團辦理作品版權登記手續(xù)，且應與贛州人才集團就入選作品簽署著作權（版權）轉讓合同（轉讓費不再另行支付）。
五
投稿須知
（一）應征作品提供電子稿，電子稿以JPG或BMP格式提交（評審后的入選作品必須提交PSD、AI或CDR格式），圖片分辨率應在300dpi以上，圖案長或寬不小于1200像素，色彩模式為RGB色。
（二）應征作品需附帶文字說明，設計說明應包含設計蘊含的意義、寓意、背景等，500字以內。
（三）單位投稿請注明單位名稱、單位地址、聯系電話、法人代表、業(yè)務資質文件掃描件、相關業(yè)務范疇和相關業(yè)績；個人投稿請注明姓名、身份證號碼、通信地址、聯系電話。相關格式：第一頁為作者信息，包括姓名、身份證掃描件、聯系電話、地址等；第二頁為設計圖樣（彩色）；第三頁為設計標識的理念說明。
（四）投稿方式
1.郵箱投稿：參選者將上述內容打包，文件夾與郵件標題統(tǒng)一以“作者姓名+企業(yè)標識征集+聯系電話”格式命名，在規(guī)定時間內發(fā)送至指定郵箱（gzslrzycgxj 163.com）。
2．咨詢電話：0797-5550194（黃女士）
六
作品評選
征集截稿后，贛州人才集團將邀請有關專家組成評審委員會進行綜合評比。評選結果將及時向社會公布。
入選作品獎項設置：中選標識1名，中選標識通過版權登記后一次性支付獎金20000元；候選標識2名，一次性支付獎金各5000元。（備注：各設計單位或個人所獲獎金的稅金和在設計過程中發(fā)生的一切費用自理。）
七
特別申明
（一）應征作品必須保證擁有充分、完全、排他的著作權，不得侵犯第三方的任何權利。如有侵權行為或標識不能進行版權登記，設計者應無償返還征集人支付的獎金，并承擔全部因侵權引發(fā)的相關法律及賠償責任。贛州人才集團除對入選作品支付相關版權登記費用外不承擔因此產生的任何責任。
（二）應征作品如出現雷同，以收到應征者電子郵件的日期先后確定中標者和獎項。
（三）所有應征作品無論采用與否概不退還，請應征者自留底稿，如作者有特殊要求，請在郵件中說明。
（四）贛州人才集團對入選作品擁有除署名權之外的永久修改權、使用權和版權（包括但不限于）等所有權利，除一次性支付獎金外，不再支付任何稿酬和其他一切權利轉讓費用。
（五）參選作品一經收到，即視為參選作者已完全知曉并接受本公告所有規(guī)則。
（六）本次征集最終解釋權均屬贛州市人才集團有限公司。
贛州市人才集團有限公司簡介
06
贛州市人才集團有限公司，是2022年8月24日經市委市政府批準設立，為市國資委代表市政府履行出資人職責的一級企業(yè)，由市委組織部、市人社局負責管理與業(yè)務指導。集團注冊資本金2.5億元，總部設立黨政綜合部（風控法務部）、財務管理部、運營管理部等3個職能部門，設立培訓測評部、人才招引部、數據信息部等3個業(yè)務部門，現有全資子公司贛州市人力資源有限公司，計劃按人才引進、人才交流、人才創(chuàng)業(yè)和人才服務4大業(yè)務板塊，設立若干全資子公司或混合所有制子公司。
贛州市人才集團聚焦服務“1+5+N”產業(yè)，通過社會化服務、市場化運作、精準化對接，逐步形成“一中心四平臺”的發(fā)展模式。打造人才發(fā)展集聚中心。通過“招引”和“培育”，推動各類人才培養(yǎng)發(fā)展，集聚扎根贛州，大力開展各類產業(yè)領軍人才、產業(yè)技術人才、基礎研究人才等招引尋訪，開展高端人才獵聘、高端團隊招引、高端管理咨詢和高層次人才服務。構建人才交流合作平臺。依托線上線下平臺，面向政府、企業(yè)、院校、人才等提供大數據服務、人力資源外包服務等，組織策劃承辦各類大賽、峰會等人才活動。構建人才科技創(chuàng)新平臺。圍繞“政策服務+載體開發(fā)運營+資金支持”，實現對人才科創(chuàng)項目的覆蓋。合作建設運營人才科創(chuàng)園、人才產業(yè)研究院，打造“人才飛地”，推動高層次人才科創(chuàng)項目孵化落地。構建人才教育培訓平臺。圍繞人才成長周期，提供各類人才培訓、人才測評、職業(yè)技能等級認定等服務，推動共建共享和合作運營各類公共實訓基地和職業(yè)技能培訓基地。構建人才安居樂業(yè)平臺。通過運營管理人才公寓、人才住房和高層次人才研學療養(yǎng)基地，為人才安居樂業(yè)提供“一對一”、一站式、多元化服務。

展望未來，贛州市人才集團將聚焦“作示范、勇爭先”和新時代“六個第一等”工作要求，服務“三大戰(zhàn)略、八大行動”，朝著“成為省域副中心城市中具有較大影響力的整體人才解決方案供應商和綜合性人力資源服務商”宏偉目標奮勇前行，努力將贛州打造成贛粵閩湘區(qū)域性人才高地、革命老區(qū)人才改革示范區(qū)、對接融入大灣區(qū)人才先行區(qū)，為建設革命老區(qū)高質量發(fā)展示范區(qū)提供強有力的人才支撐。

https://mp.weixin.qq.com/s/cqK71vWMyY1txWuWFf5kFw